××– מה עושי×? ×יך לדעתך ×יש מכירות ישר×לי ×©× ×ž×¦× ×‘×ª×—×™×œ×ª דרכו המקצועית ×”×‘×™× ×œ×ומית, יכול להשתלב ולהצליח בתפקידו?
Of course. We've got gathered ideas and pedagogical materials to be used from the concepts in many spots – most consultants utilize it for crew work, organizational improvement, communication coaching, leadership development – but will also cross-cultural / interdisciplinary do the job.
תודה רבה מיכ×ל על השיחה, ו×× ×™ מקווה שה×× ×©×™× ×©×™×§×¨×ו ×ת הפוסט יצליחו בפעילות השיווק ×”×‘×™× ×œ×ומית שלה×.
לשגית, יחד ×¢× ×”×¦×•×•×ª שלה ×•×”×™×•×¢×¦×™× ×”×ž×§×•×ž×™×™× ×©×ž×™× ×ª×”, × ×™×ª× ×” ×”×פשרות לבצע ×ת תהליך הלימוד וגיבוש ×”×ª×›× ×™×•×ª וההמלצות, בהתבסס על מסד ×”× ×ª×•× ×™× ×•×”× ×™×ª×•×—×™× ×”×¨×œ×•×•× ×˜×™×™×, במשך ×©× ×”. ההחלטות לגבי הכיוון ×•×”×™×™×©×•× ×©×œ ×”×ª×•×›× ×™×•×ª, בכל ×”×©×œ×‘×™× × ×¢×©×• במשותף ×¢× ×¦×•×•×ª×” ×¢× ×”× ×”×œ×ª צוות ×ª× ×•×‘×” ×¨×•×ž× ×™×” וכן ×”× ×”×œ×ª ×ª× ×•×‘×” ישר×ל.
This is certainly pertinent whenever you gather men and women to give attention to new projects with each other, when you merge divisions or businesses, after you think that creativeness might be Improved by improved dialogue etcetera.
מיכ×ל בעבודתו שו×ל ×ת היצו×× ×™× ×¢×™×ž× ×”×•× ×¢×•×‘×“ לגבי כל דילמה ×ו החלטה, 'למה?', כלומר '× ×¡×” ×œ× ×ž×§ לעצמך מדוע ×תה עומד לקבל החלטה זו ?' למשל 'למה בחרת לחדור לשוק ×ž×¡×•×™× ×•×œ×ž×›×•×¨ שירות ×ו מוצר ×ž×¡×•×™× ×“×•×•×§× ×©×?' ×œ×˜×¢× ×ª×• ×× ×”×ª×©×•×‘×•×ª של היצו×ן ××™× ×Ÿ מספיק טובות, יש ל×סוף עוד מידע, ×›×™ מידע משפר ×ת ×יכות קבלת ההחלטות ובסופו של דבר חוסך מש×בי×.
ההתמודדות ×¢× × ×•×©× ×–×” ב××” לידי ביטוי בעבודה בחברות ישר×ליות, ×›×שר ×§×¦×™× ×™ הציות בחברות ×ž×‘×§×©×™× ×ž×”×¢×•×‘×“×™× ×œ×¡×¤×§ מידע על הלקוחות ×¢×™×ž× ×”×¢×•×‘×“×™× × ×¤×’×©×• ושוחחו כחלק מתהליכי פעילות עסקית.
×בל ×›×שר המעבר קורה, וזה דרך כלל × ×¢×©×” ×›×שר ×”××“× ×”×ž×‘×•×’×¨ ×ו ×›×שר ×”××“× ×”×‘×›×™×¨ יותר בדרג ×”× ×™×”×•×œ×™ יציע בהת×מה ל××“× ×¦×¢×™×¨ ×ו ל××“× ×‘×“×¨×’ × ×™×”×•×œ×™ × ×ž×•×š יותר, לעבור לשוחח בגוף ×©× ×™. יש ×ž×§×¨×™× ×©×‘×›×“×™ לציין ×©×™× ×•×™ ×–×” ×”×•×œ×›×™× ×œ×©×ª×•×ª משהו, ×בל הדבר החשוב ביותר ×”×•× ×©×קט ×–×” מביע ×מון: ×”×–×ž× ×ª×• מסמלת ×ת ×ž×•×›× ×•×ª×• ×œ×”×–×ž×™× ×š ל"טריטוריה" שלו, ×©×”×•× ×œ× ×™×¨×ž×” ×ותך, ×•×©×”×•× ×¨×•××” ×ותך כחברו.
שירות ותמיכה ×ª× ××™ שימוש ×ž×“×™× ×™×•×ª פרטיות חברי מערכת תגיות ×ž×•× ×—×™× × ×’×™×©×•×ª ×“×¨×•×©×™× ×ž×•×¦×¨×™×
שגית השיבה שהתשובה מורכבת, וכוללת ×’× ×œ×™×ž×•×“ מתמיד על התרבות, החברה והכלכלה ×”×¨×•×ž× ×™×ª, ×•×’× ×”×¨×‘×” עבודה ×ישית, על ×ž×™×•×ž× ×•×™×•×ª ×•×ª×›×•× ×•×ª ×©× ×“×¨×©×•×ª בעבודה ×‘×™× ×œ×ומית. למשל, חיזוק ופיתוח יכולת הקשבה, ×ž×•×›× ×•×ª להיחשף למגוון דעות, ×ž×•×›× ×•×ª לר×ות זוויות חדשות, להיש×ר ×¡×§×¨× ×™×, ×œ×¦×ž×¦× ×¢×“ כמה ×©× ×™×ª×Ÿ ×ת השיפוטיות ו×ת הר××™×™×” ×”××ª× ×•×¦× ×˜×¨×™×ª (×›×™ ××™ ×פשר ×œ×”×¢×œ×™× ×”×™×¡×•×“ הטבוע בכל ×ד×, ×©×”×•× ×”×ž×˜×¢×Ÿ התרבותי ×©×ž×ž× ×• ×”×•× ×‘×), מתוך ×ž×›×•×•× ×•×ª ×•×”×‘× ×” עסקית שלמען ההצלחה העסקית × ×“×¨×©×•×ª הת×מות לקהל היעד ×”×¨×•×ž× ×™.
×”×וכל ×”×•× ×ž×¨×›×™×‘ משמעותי ×‘×—×™×™× ×•, ובמהלך פגישות עסקיות, יש ל×רוחה חשיבות כחלק מרכזי ×ž×‘× ×™×™×ª click here מערכת ×”×™×—×¡×™× ×”×‘×™×Ÿ-×ישית. כל ×–×” הופך ×ת ×”×רוחה ×œ×’×•×¨× ×©×™×© לקחת בחשבון בפעילות עסקית, ×בל בחלק ×ž×”×ž×§×¨×™× ×”×רוחה גורמת למתח כחלק מהמפגש ×”×‘×™× ×œ×ומי, וזה בדיוק ההפך ממה ש×וכל צריך להיות: מקור ×œ×”× ××”, ×¢× ×™×™×Ÿ ורוגע בעת מפגש בין ×ישי.
השערה ר××©×•× ×” ×•×”×™× ×›×œ×œ×™×ª יותר, שיכול להיות שזהו מקרה ספציפי בתעשייה שלו, ובש×ר ×”×ž×§×¨×™× ×•×”×ª×¢×©×™×•×ª × ×©×œ×—×™× ×ž×›×ª×‘×™× ×›×לו.
×”× ×” ×תגר, ×מרתי לעצמי. ×•×’× ×‘×œ×ª"מ (×ירוע בלתי ×ž×ª×•×›× ×Ÿ), ×›×™ ×œ× ×ž×ž×© ×”×ª×›×•×•× ×ª×™ לכתוב על ×–×” החודש. ×בל, החלטתי ×œ× ×¡×•×ª, ולהציג ×›×ן בפוסט ××¨×•×¢×™× ×•×“×™×œ×ž×•×ª שקרו ×”×©× ×”, ×©× ×™×ª×Ÿ ×œ× ×ª×— בהיבט של השפעת תרבות על עסקי×.
הפוסט ×’× ×ž×¦× ×—×Ÿ ×‘×¢×™× ×™ בשל ×”×זכור מצד ×חד, של הצורך של ×›×•×œ× ×• להתמודד ×¢× "×”×”× ×—×•×ª הסמויות שיש ×œ× ×•" (×‘×ž×™×œ×™× ×©×œ המחבר), מול היכולת של הצד ×”×©× ×™ לקבל ב×מפטיה טעויות ש×× ×• ×¢×•×©×™× ×‘×¢×§×‘×•×ª ×ותן ×”× ×—×•×ª, ובעיקר ×ת הצורך ×œ×§×™×™× ×©×™×—×” בין ×× ×©×™× ×‘×›×“×™ להביע דעות.